為全面落實云南農(nóng)墾集團關于人才發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，進一步深化青年人才培養(yǎng)工作的有益探索
公司黨委委員、工會主席曹剛云代表公司領導班子作動員時指出：青年人才是企業(yè)的希望和未來
啟動儀式上
公司特級業(yè)務主管
黎明第一制膠廠主管吳雪代表大學生實驗室的全體學員對各級領導的鼓勵與厚愛表示感謝，并回顧了進入景陽公司的匆匆歲月
在啟動儀式上，部分導師代表還和學員代表簽訂了《導師制培養(yǎng)協(xié)議書》。
鄒建云也對景陽公司大學生實驗室啟動儀式表示祝賀，希望大學生實驗室成員能夠在日常工作中積累經(jīng)驗，認真學習，不斷積累橡膠產(chǎn)業(yè)知識，并以此為契機，加強景陽公司青年員工與云南省熱帶作物科學研究所的交流學習，共同發(fā)展的良好愿望。
公司黨委書記、執(zhí)行董事李派華指出：大學生實驗室的創(chuàng)立，是公司對大學生成長的重視，更加堅定了公司黨委對人才培養(yǎng)的方向，更是對習近平總書記關于人才培養(yǎng)工作指示精神的落實。希望各位學員把握難得的機遇，不斷充實提高應對復雜環(huán)境的能力
公司部分領導共同為大學生實驗室舉行揭牌儀式，參會人員還到大學生實驗室進行了集中觀摩，人力資源部主管朱菊玉瑩為大家進行了詳細講解。
公司領導班子成員、各部門負責人、各片區(qū)主任、部分制膠廠廠長、大學生實驗室成員等共計40人參加啟動儀式。儀式由人力資源部部長王建武主持。（沈思凡）
，積極創(chuàng)新青年人才培養(yǎng)模式。11月18日下午，景陽公司大學生實驗室啟動儀式在農(nóng)墾大樓四樓會議室正式舉辦。云南省熱帶作物科學研究所加工研究室主任鄒建云也應邀參加。
，企業(yè)的競爭歸根結(jié)底是人才的競爭，并對做好大學生實驗室青年人才培養(yǎng)試點工作提出了三點意見：一是要著力推進青年人才培養(yǎng)工作的開展，做到培養(yǎng)對象要履承諾到位、簽約導師要履行義務到位、職能部門要履行職責到位。二是要堅持學習研究、加強磨礪，尊重人才、多元激勵，合力形成人才培育良好氛圍。三是要通過“階梯式、體驗式 、結(jié)對式”多種培訓實現(xiàn)整體 、個性和全面提升，全力打造不同崗位所需人才 。以更高的標準要求自己 ，始終保持迎難而上的高昂斗志，增強攻堅克難的堅定信心 。
，人力資源部副部長、本部黨支部副書記馮軼解讀《云南天然橡膠產(chǎn)業(yè)集團西雙版納景陽有限公司大學生實驗室實施方案（試行）》重要條款 。公司特級業(yè)務主管 、工會副主席、群團工作部部長 、臨時改革辦主任王景新也對大學生實驗室學員培養(yǎng)計劃進行了說明 ，提出了相關要求。
、黨委工作部部長 、本部黨支部書記葉玲，代表導師們向公司和新員工承諾：定會言傳身教 ，率先垂范 ，努力做好“傳 、幫、帶”工作 ，傳“優(yōu)良品德” ，幫“技術提升”，帶“勤奮 、嚴謹” 。有效地促進公司高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展，從高從嚴地要求自己和徒弟 ，在師徒幫帶中共同進步。
，表示將在今后的日子里，始終保持一顆進取、責任、勇敢、感恩之心?div id="4qifd00" class="flower right">？炭鄬W習，認真完成導師布置的工作，珍惜在大學生實驗室中提升自己的機會，為鑄就新的景陽時代不斷努力，貢獻屬于自己的一份力量。
，積極投入到公司高質(zhì)量發(fā)展的洪流實踐中 ，成為脫穎而出之“大才”，在生活上要知足 、工作上要知不足 、學習上要不知足。用奮斗的激情 、沉甸的收獲 ，書寫景陽公司青年大學生“科技引領潮流、人才鑄就時代”這個讓大學生立志奉獻 ，奮斗無悔的青春之歌。
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